Excellence in employment law
Adams is een onafhankelijk advocatenkantoor gespecialiseerd in het arbeidsrecht. Adams biedt (inter)nationale cliënten – van startups tot multinationals – creatieve en pragmatische oplossingen op maat, in alle domeinen van het arbeidsrecht.
Over adams
Ervaring en expertise
Arjan Adams is sinds 3 augustus 2015 advocaat. Voor de oprichting van zijn eigen kantoor was hij bijna 10 jaar verbonden aan Houthoff.
Arjan adviseert, onderhandelt en procedeert voor (inter)nationale ondernemingen en key executives in Nederland over een breed scala aan arbeidsrechtelijke kwesties. Zijn expertise omvat onder meer individueel en collectief ontslag, ontslag van statutair bestuurders, ontslag op staande voet, (eenzijdige wijziging van) arbeidsvoorwaarden, medezeggenschap, concurrentiebedingen, CAO’s en optie- en aandeelgerelateerde beloningsstructuren. Hij treedt veelal op als trusted advisor en strategisch sparringpartner van HR-directies van (inter)nationale ondernemingen, key executives, start-ups en scale-ups.
Arjan heeft een bijzondere interesse in (complexe) onderhandelingen en geschilbeslechting.
In 2020 voltooide hij een post-academische onderhandelingsopleiding aan Harvard University (‘Program on Negotiation (PON): Negotiation & Leadership’). Hij heeft zich gespecialiseerd in onderhandelingen over beëindigingsregelingen – met name voor en tegen statutair bestuurders en key executives – en begeleidt HR-directies, CAO-partijen, ondernemers en ondernemingsraden bij strategische onderhandelingstrajecten.
Naast advocaat is Arjan universitair docent aan de Universiteit Maastricht. Hij geeft regelmatig colleges en seminars over uiteenlopende arbeidsrechtelijke thema’s en heeft diverse publicaties op zijn naam staan.
In 2021 voltooide Arjan de Postacademische Leergang Arbeidsrecht (‘PALA’). Hij is lid van de volgende vakverenigingen:
• De Vereniging Arbeidsrecht Advocaten Nederland (‘VAAN’);
• De Vereniging voor Arbeidsrecht (‘VvA’); en
• De Nederlandse Vereniging voor Procesrecht (‘NVvP’).
vakgebieden
